2023년 제주관광공사 제3차 계약직 공개채용 재공고

제주관광공사 계약직 공개채용 계획을 아래와 같이 공고합니다.

2023. 7. 13.

제주관광공사 사장

1. 채용분야

채용분야	직종	선발 예정인원	주요 업무	근무지
중화권 특수목적 상품 개발	프로젝트계약직	1명	□중화권 특수목적 상품 개발 □중화권 관광객 유치 마케팅	제주시 연동
동남아시아 현지화 채널 운영	프로젝트계약직	1명	□동남아시아 현지화 채널 운영 □동남아시아 타켓 해외어권 채널 홍보 마케팅	제주시 연동
합계		2명	-

2. 응시자격 및 우대사항

□ 공통자격요건

1) 응시연령: 공고일 기준 만18세 이상 만60세 미만인 자

2) 성별: 제한없음 (단, 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 자)

3) 최종합격자 발표일 이후부터 정상근무 가능한 자

4) 제주관광공사 인사규정 제11조에 의한 결격사유가 없는 자

*제주관광공사 인사규정 제11조(직원 채용의 결격사유)

1. 피성년후견인

2. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행이 끝나거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 사람

3. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예기간이 끝난 날로부터 2년이 지나지 아니한 사람

4. 금고 이상의 형의 선고유예를 선고 받고 그 선고유예기간 중에 있는 사람

5. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 사람

6. 재직기간 중 직무와 관련하여 형법 제355조 및 제356조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람

7. 성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법 제2조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 100만원 이상의 벌금형을 선고 받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 사람

8. 미성년자에 대해 다음 어느 하나에 해당하는 죄를 저질러 파면·해임되거나 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 사람(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 사람을 포함한다.)

- 성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법 제2조에 따른 성폭력범죄

- 아동·청소년의 성보호 관한 법률 제2조 제2호에 따른 아동·청소년대상 성범죄

9. 징계로 파면처분을 받은 날부터 5년이 지나지 아니한 사람(지방공무원, 지방공기업, 지방 출자출연기관에 근무했던 자)

10. 징계로 해임처분을 받은 날부터 3년이 지나지 아니한 사람(지방공무원, 지방공기업, 지방 출자출연기관에 근무했던 자)

11. 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」제82조에 따른 비위면직자 등의 취업제한 적용을 받는 자

□ 채용분야별 자격요건

채용분야	응시자격 및 우대사항
중화권 특수목적 상품 개발	- 자격요건: ①,② 모두 충족한 자 ① 중국어: 신HSK 5급 255점 이상 ② 경 력: 아래 요건 중 하나 이상에 해당되는 자 1. 국가 및 지방자치단체의 투자기관, 교육․연구기관, 유관기관에서 과장급 이상 혹은 4급 이상으로 관련분야(중화권 마케팅)에 근무한 경력이 있는 자 2. 기업체 등에서 과장급 이상으로 3년 이상 관련분야(중화권 마케팅) 근무 경력이 있는자
동남아시아 현지화 채널 운영	- 자격요건: ①,② 모두 충족한 자 ① 영 어: TOEIC 850점 이상, TOEIC스피킹 160점 이상, iBT 98점 이상, G-Telp 레벨2 83점 이상, IELTs Overall 6.5 이상, OPIc IM3 이상, New텝스 336점 이상 ② 경 력: 아래 요건 중 하나 이상에 해당되는 자 1. 국가 및 지방자치단체의 투자기관, 교육․연구기관, 유관기관에서 대리급 이상 혹은 5급 이상으로 관련분야(온라인 마케팅 또는 마케팅)에 근무한 경력이 있는 자 2. 기업체 등에서 대리급 이상으로 2년 이상 관련분야(마케팅 또는 온라인 마케팅) 근무 경력이 있는자

3. 시험의 방법

□ 모집분야별 시험 및 합격배수

구분	1차 전형	2차 전형
전형절차	서류심사	외국어면접, 인성·역량 면접
합격배수	적격자 전원	1배수 이내

※ 전(前) 단계의 전형 합격자에 한하여 다음 전형 단계의 응시자격 부여

※ 각 전형 단계별 가중치는 없으며, Zero Base에서 평가

□ 전형별 주요사항

1) 서류전형

- 대 상 자 : 입사지원자 전원

- 심사내용

① 입사지원서를 바탕으로 응시자격, 자격요건 적격 심사

② 자기소개서 및 직무수행계획서 불성실 심사

·자기소개서 각 항목 및 직무수행계획서 중 1개의 항목이라도 기재내용이 없거나, 특정문자(같은 글을 복사 붙여넣기 하여 글자수를 채우는 등)만을 기재한 경우 불성실로 간주

※응시자격 및 자격요건은 공고일 기준으로 인정(공고일 이후에 취득한 분에 대해서는 인정하지 않음)

※제출서류가 허위로 판명 될 경우 최종합격을 하더라도 취소되며, 향후 5년간 공사의 모든 채용시험에 응시할 수 없음

- 서류전형 시험위원

· 내·외부 위원 2명 이상 선정하여 평가 시행(외부위원 비율 50% 이상)

2) 면접전형

- 대 상 자: 서류심사 통과자

- 평가항목

· 외국어면접: 말하기, 듣기·이해력, 어휘력, 숙련도 (각 25점)

· 인성·역량면접: 공기업직원으로서의 사고와 자세(15점), 전문지식, 업무이해도 및 글로벌 경쟁력(15점), 창의·혁신 인재 및 변화에 대한 유연성(20점), 개방 및 협력 정신(20점), 도전정신과 책임의식(20점), 논리성, 판단력, 예의, 품의 등 태도(10점)

- 점수 반영비중

구분	외국어면접	인성·역량 면접	합계	비고
반영비중	50%	50%	100%	외국어면접 및 인성‧역량면접은 같은날 시행

·‘중화권 특수목적 상품 개발’ 지원자는 중국어면접 시행

·‘동남아시아 현지화 채널 운영’ 지원자는 영어면접 시행

- 합격인원: 모집분야별 1배수 이내

- 평가위원: 내·외부 분야별 전문위원 2명 이상 위촉(외부 50% 이상)

·응시자 1인에 대한 위원별 평가점수를 100점 만점으로 하며, 각 항목별 최고, 최저 점수를 제외한 후 평균점수 반영 (평가자가 3인 이하일 경우에는 최고, 최저 점수를 제외하지 않을 수 있음)

- 합격자 결정: 70점 이상 획득자 중 고득점자 순으로 합격자 결정

·동점자 처리방법: 취업지원대상자 → 장애인 → 다문화가정 → 인성·역량면접 평가기준 중 ‘공기업직원으로서의 사고와 자세’ 고득점자 → ‘전문지식, 업무이해도 및 글로벌 경쟁력’ 고득점자 → ‘창의·혁신 인재 및 변화에 대한 유연성’ 고득점자

·동점자의 계산은 소수점 이하 둘째자리까지로 함, 나머지 절사

❍ 기타사항

- 면접관 교육 실시: 면접관 대상 사전 블라인드 면접 교육 실시

- 면접위원에게는 최소 정보만 제공, 응시자 인적사항 관련 질문 금지

- 제척·기피·회피 관련 사항을 따르며, 블라인드 채용 가이드라인의 위반 사실이 있는 사람은 심사위원으로 위촉하지 아니함

4. 가점 기준

□ 전형별 가점 적용 대상자

가점 대상자 (관련 법률)	가점비중
취업보호(지원)대상자 (국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 등)	만점의 5, 10%
장애인 (장애인 고용촉진 및 직업재활법 등)	만점의 5%

- 가점 인정 기준은 공고일 기준으로 유효해야함

- 가점은 본인에게 유리한 것 하나만 적용 (중복 적용 불가)

- 가점은 면접위원이 평가한 최종점수에 가점을 부여함

- 가점을 받고자 하는 응시자는 입사지원서 제출 시 관련서류를 이메일로 제출해야 함(이메일 ijtohr@ijto.or.kr)

※ 관련서류 미제출, 등록번호 오기재 등에 의하여 생기는 불이익은 응시자의 귀책 사유

5. 최종합격자 선발

❍ 면접전형 결과에 따라 고득점자를 합격자로 결정

- 적격자가 없을 경우 임용하지 않을 수 있음

6. 응시원서 접수

□ 접수방법: 채용사이트(https://recruit.incruit.com/ijto)를 통해 접수

□ 접수기간: 2023.07.13.(목) ~ 07.20.(목) 23:59까지

- 접수 마감일 23:59까지 접수하여야 하며, 접수 마감일에는 다수 인원의 동시 접속 등으로 접수가 원활하지 않을 수 있으며, 마감시간 이후에는 접수가 되지 않으니 여유를 두고 접수하시기 바람

- 문의처 : 제주관광공사 경영전략실(☏064-740-6022)

□ 문 의 처: 공사 경영전략실(☏064-740-6022)  ※ 주중 9시 ~18시 문의 가능

7. 최종합격자 제출서류

❍ 제출방법: 방문 또는 등기(우편) 제출

❍ 제 출 처

- 주소: 제주특별자치도 제주시 선덕로 23 제주웰컴센터 3층 경영전략실 인사담당자 앞

- 이메일: ijtohr@ijto.or.kr

❍ 제출기간: 최종합격자에 한해 제출 요청(별도 안내)

1) 최종학교 졸업증명서 및 성적증명서 1부

2) 주민등록초본 1통 (원본) (남자인 경우, 병역사항 기재)

3) 주민등록등본 1통 (원본)

4) 가족관계 증명서 1통 (원본)

5) 기본증명서 1통 (원본)

6) 후견 등기사항부존재증명서 1통 (원본)

7) 사진(반명함판) 3매

8) 신원진술서 1통 (공사 양식)

9) 결격사유확인서 1부 (공사 양식)

10) 친인척 재직여부 확인 및 개인정보 제공이용 동의서 1부 (공사 양식)

11) 부정합격 시 합격취소 동의 서약서 (공사 양식)

12) 가족 채용 제한 여부 확인서 (공사 양식)

13) 부패방지권익위법상 비위면직자 등 취업제한 관련 체크리스트 (공사 양식)

14) 재직 혹은 경력증명서(해당경력 전부) 및 경력사항에 대한 4대보험 가입증명서

15) 기타 입사지원서 작성 시 기재한 자격증 등

8. 근무조건

❍ 보수 및 계약기간

채용분야	직종	연봉수준	계약기간
중화권 특수목적 상품 개발	프로젝트계약직	47.455,000원 ~ 51,644,000원 (공사 보수규정에 따라 경력을 인정하여 연봉수준 내에서 연봉결정)	임용일로부터 2023.12.31.까지
동남아시아 현지화 채널 운영		37,459,000원~40,766,000원 (공사 보수규정에 따라 경력을 인정하여 연봉수준 내에서 연봉결정)

❍ 복리후생 등: 보수규정 및 복리후생규정 등에 따라 지급할 수 있음

❍ 수습운영: 수습 운영을 할 수 있으며 세부사항은 공사 규정을 따름

9. 시험 일정(안)

구 분		일정	비 고
공고		2023.7.13.(목) ~ 7.20.(목)	-
접수기간		7.13.(목) ~ 7.20.(목), 23시59분 까지	온라인 접수
서류 전형	전형일시	7.21.(금)	-
	합격자발표	7.21.(금)	공고 및 개별 통지
면접 시험	시험일시	7.27.(목)	제주웰컴센터 (제주시 선덕로 23)
	합격자발표	7.28.(금)	공고 및 개별 통지
최종합격자 제출서류		7.28.(금) ~ 8.2.(수)	방문 또는 우편제출
결격조회 및 임용등록		7.31.(월) ~ 8.4.(금)	-
임용예정일		8월 초	-

7. 기타사항

가. (블라인드 채용) 블라인드 채용에 따라 출신지역, 가족관계, 성별, 학교명 등의 기재를 금지하며 이를 위반할 경우 불이익을 받을 수 있음

나. (입사지원서 기재 오류 및 허위 기재 책임)

- 입사지원서나 각종 증명서 등의 기재 착오 또는 누락, 연락 불능 등으로 발생되는 불이익은 일체 응시자의 책임임

- 입사지원서 등 기재사항이 허위로 판명될 경우 최종합격이 결정된 후 또는 임용된 후라도 취소되며, 향후 5년간 동일한 공사의 모든 채용시험에 응시할 수 없음

- 자격 미비자, 증빙서 위‧변조, 시험 부정행위자 등은 어느 전형 단계든 당해 시험의 무효와 합격을 취소하며, 관련법령에 따라 처벌될 수 있음

다. (임용관련 안내)

- 근무지는 제주도이며, 입사 후 제주 지역 거주 및 근무가 가능해야 함

- 임용예정일부터 근무가 가능해야하며, 근무가 불가능 할 경우 임용이 취소될 수 있음

라. (예비합격자 운영)

- 최종합격자의 임용 포기, 임용 후 중도 퇴사 등으로 인한 결원 충원을 위해 예비합격자를 임용할 수 있음

- 예비합격자의 유효기간은 최종합격자 발표일로부터 6개월이며, 예비합격자는 각 채용분야별 선발예정인원의 2배수로 함

마. (채용비리 피해자 구제)

- 각 채용 단계별로 탈락자 중 일정 규모에 대하여 순번을 부여하여 향후 채용비리 발생 시 피해자 구제 등에 활용됨

- 해당 분야의 적임자가 없을 경우 선발하지 않을 수 있음

바. (서류반환 청구) 접수서류는 타 용도로 사용되지 않으며, 불합격자의 경우 ｢채용절차의 공정화에 관한 법률｣에 따라 응시자 본인의 반환청구 시 반환할 수 있음(단, 최종합격자 발표일 이후 14일 이내에 반환청구서를 제출하지 않으면 별도의 청구가 없는 것으로 간주)

사. (수습운영) 일정 기간 수습 기간을 운영 할 수 있으며, 수습 관련 사항은 해당 제주관광공사 관련 규정에 따름

아. (공고문 변경 시 안내) 불가피한 사유로 공고 내용을 변경할 경우에는 시험실시일 7일 전까지 변경내용을 공고 예정이며, 자세한 변경 내용은 제주관광공사 홈페이지, 제주특별자치도, 클린아이, 클린아이 잡플러스에 게시함

제주관광공사는 채용과 관련한 어떠한 인사 청탁을 일절 받지 않으며, 인사 청탁시 응시자에게 불이익이 돌아갑니다.